À propos du projet

Pour concrétiser notre vision, nous avons développé une approche particulière

Nos partenaires de coopération sont exclusivement des écoles de langues à l'étranger et des hôpitaux allemands, avec lesquels nous menons des projets de recrutement communs. Nous fournissons aux hôpitaux un contrat de projet qu'ils concluent avec les candidats sélectionnés. Chez RE-ALIS, nous mettons en œuvre ce contrat pour le compte des hôpitaux. Grâce au contrat de projet, nous garantissons aux professionnels et à l'hôpital la formation linguistique ainsi que l'ensemble du processus de visa et de reconnaissance.

Notre cours de langue intensif à temps plein prépare les infirmiers de manière ciblée à l'examen linguistique et à la vie en Allemagne. Grâce à une bourse, ils peuvent se concentrer entièrement sur leur formation linguistique pendant cette période, sans devoir travailler. Nos écoles de langues partenaires engagées accompagnent les participants jusqu'à l'examen B2 et proposent un enseignement de première qualité.

Nous accordons une grande importance à la clarté des processus afin de garantir une qualité élevée et des conditions équitables pour tous les participants.

Parallèlement, nous aidons nos hôpitaux partenaires à se préparer à la phase de reconnaissance et d'intégration.

La structure du projet s'applique à tous les pays dans lesquels nous sommes actifs.

Comment ça marche

  1. Processus de candidature RE-ALIS

    Entretien d'embauche

    L'entretien d'embauche entre le personnel soignant et les hôpitaux à l'étranger est extrêmement important pour nous. Nous préparons cela avec soin et accompagnons les discussions sur place ou en ligne avec des traducteurs. De cette façon, nous créons une bonne adéquation entre l'employeur et l'employé, qui est la base d'une coopération à long terme.

  2. Image de l'icône du cours de langue à temps plein RE-ALIS

    Cours de langue à temps plein

    • Notre programme d'enseignement est réalisé avec des conditions et des méthodes allemandes modernes
    • Le cours de langue à temps plein s'étend sur une période de 8 à 9 mois et a lieu du lundi au vendredi. Au total, plus de 1.000 heures de cours sont proposées.
  3. Image de l'icône de la bourse RE-ALIS

    bourse

    • Avec ce programme, les infirmières reçoivent un soutien financier dès le début du cours de langue grâce à une bourse
    • Grâce à notre soutien administratif et juridique dans la préparation et la traduction de tous les documents nécessaires, nous préparons systématiquement le chemin du départ vers l'Allemagne pendant la formation linguistique
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    Reconnaissance professionnelle et visas de travail

    • Nous rassemblons, traduisons et certifions tous les documents nécessaires et déposons la demande de reconnaissance auprès des autorités allemandes.
    • Nous organisons le visa de travail
  5. 20221020 CARITAS 153 min

    Entrée en Allemagne

    Une fois le billet d'avion réservé, le groupe s'envole pour l'Allemagne afin de rejoindre son employeur.

  6. Design ohne Titel

    Reconnaissance auprès de l'employeur

Stimmen von RE-ALIS

  • « Nous avons eu de très bonnes expériences avec cette méthode d'enseignement. Une bonne qualification linguistique facilite l'intégration, le travail et la vie en Allemagne.

    – Asllan Ruko, Administrator i Projektit

  • "La décision d'émigrer en Allemagne n'est certainement pas facile. Nous prenons notre responsabilité au sérieux et vous soutenons tout au long de la formation linguistique et du processus de visa. Il est extrêmement important pour nous que les professionnels puissent se concentrer entièrement sur l'enseignement des langues - et les hôpitaux puissent se concentrer sur l'intégration ! "

    – Simon Jäger, Administrator i RE-ALIS

  • « Le personnel infirmier décide lui-même pour quel employeur il souhaite travailler à l'avenir. Une fois que l'employeur et l'employé se sont trouvés, le projet peut commencer. Il n'y a pas de frais cachés ni de conditions injustes. On promet!"

    – Aurel Zyka, Koordinator i Projektit